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  CURSO PRESENCIAL
LA ELECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS DE ALTO NIVEL
   
 
 
Dirigido a:

Directores y Gerentes Generales, Directores y Gerentes de Área, Gerentes de Logística, Ingenieros de Área, Gerentes, Jefes o Supervisores de Calidad, además de Gerentes de Relaciones Industriales, y Jefes de Recursos Humanos.

 
Objetivos del Curso:

- Adquirir las técnicas y las habilidades de vanguardia, para elegir de mejor manera, a los recursos humanos de alto nivel.

- Determinar procedimientos viables y confiables, que faciliten la selección de colaboradores más capaces, que contribuyan positivamente en los  logros de la Organización.

Detectar las competencias básicas y adicionales de los aspirantes, además de sus talentos innatos y desarrollados, que favorezcan el cumplimiento de los objetivos organizacionales.

 
Beneficios:

Será capaz de seleccionar recursos humanos de alto nivel, aptos para que realicen un trabajo efectivo y eficiente.

Contratará personal con los conocimientos, las habilidades y experiencias requeridas, pero que al mismo tiempo estén provistos de una actitud jovial, para adaptarse a la filosofía organizacional de manera natural y desde el principio.

Determinará y aplicará técnicas confiables para buscar y encontrar a los prospectos de mayor potencial que la estructura organizacional necesita.

 
  Contenido Temático:  

1. Los Procesos de Selección en primera etapa, y de Elección en segunda,  y  de Reclutamiento de los Recursos Humanos de Alto Nivel.
2. El  Costo–Beneficio  del Proceso de Selección, Elección y Reclutamiento de los Recursos Humanos de Alto Nivel.
3. Análisis de puestos, con base en el perfil del personal de  alto nivel.
4. Revisión del inventario y del archivo del personal de alto nivel.
5. Elección del tipo de entrevista, con base en las necesidades y políticas de la estructura organizacional.
6. Mecanismo para la evaluación de candidatos.
7. Elaboración del reporte de Selección de Candidatos.

     
  Incluye:  
 

- Material por participante (Manual de Marcos Teóricos).
- Dinámicas de aplicación.
- Constancia de asistencia, con valor curricular.

 
       
 
Metodología:
Duración:
Fechas:
Conferencia, mesas redondas, rol playing, juegos didácticos, ejercicios vivenciales, trabajo individual y trabajo de grupo.
16 horas.
     
     
     
   
 
 
 
 
 
 
       
         
   
 
 
 
OFICINA MÉXICO, DISTRITO FEDERAL
Mariano Escobedo 476, Piso 12
Delegación Miguel Hidalgo
México D.F., C. P. 11590
Teléfono: (55) 4739-2709
info@ingenioproductivo.com
 
OFICINA LEÓN, GUANAJUATO
Presa Aguamilpa 109,
Balcones de la Presa II,
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